Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Смоленск, 06.11.2018, 15:28

Оплачиваемый учебный отпуск для студента магистратуры, работающего в детском саду, учеба не по специальности

Вопрос №14795514 из г. Смоленск
опубликован 06.11.2018, 15:28
Учусь в магистратуре после бакалавра. Работаю в детском саду. Имею ли я право на оплачиваемый учебный отпуск? Или только за свой счёт? Учеба не по специальности.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Имеете право. Работникам, поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:

- прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней);

- прохождения государственной итоговой аттестации - до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования;

06.11.2018, 16:07
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 38 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских