Требуется ли отпускать сотрудника на прием и лечение при наличии талона к врачу без оформления больничного листа, если отсутствие составит около часа?
опубликован 14.11.2018, 12:39
Согласно ч.3 ст.254 Трудового кодекса, за Вами (по причине беременности) сохраняется средний зароботок за время прохождения обязательного диспансерного осмотра. Данное время оплачивается по правилам ст.139 ТК, т.е. Ваша средняя зарплата за последние 12 месяц в расчете на дни или часы вашего отсутствия на работе из-за пребывания у врача, в т.ч. для сдачи анализов. Никакие "отработки" законом не предусмотрены.
Для подтверждения работодателю нужно принести справку (талон) с указанием времени и даты посещения врача.
Удерживать на работе насильно Вас никто не имеет права. Появилась необходимось пойти к врачу - предупредили работодателя, лучше письменным заявлением в отдел кадров, если у вас конфликт, и пошли. После - принесли справку от врача, которая будет подтверждением отсутствия прогула и основанием для оплаты Вашего отсутствия на работе.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Отказали в продлении больничного листа из-за отсутствия указания организации - как поступить?
Обязан ли работодатель отпускать беременную на прием к врачу? Если да, то чем это регламентировано?
Ходил к платному врачу, есть только талон на приём врача, считается ли отсутствие на работе прогулом?
Является ли талон на прием к врачу доказательством посещения врача для беременной женщины и может ли она предоставить
Можно ли оформить больничный после отказа от него при вызове врача на дом?
Потеря больничного листа - права работника и ответственность работодателя
Обязан ли работодатель отпускать сотрудников с работы для посещения врача по талону?
Врач отказал в приеме годовалого ребенка без талона - куда обратиться?
Может ли хирург отказать в приеме без талона на больничный лист и как правильно поступить в этой ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут