Противоречие в процедуре увольнения - директор требует личного визита в другой город, в то время как отдел кадров утверждает обратное

Вопрос №14855559 из г. Иваново
опубликован 19.11.2018, 08:41

Я написала заявление на увольнение по собственому желанию, директор на следующий день позвонила и говорит, что типа у них новые правила и увольняться писать заявление нужно ехать в другой город, я позвонила в отдел кадров мне сказали, что просто зарегистрироваться заявление можно просто написать в магазине и они его отправят, а директор утверждает что это не так, просто так ехать тратить деньги не хочется.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Киреев Павел Николаевич

Юрист Пенза

4.6 47 отзывов

Заявление на увольнение может быть направлено почтой на юридический адрес работодателя. Обязательно заказным письмом с уведомлением о вручении и описью вложения.

19.11.2018, 08:46

Спасибо за понятный ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 5 минут

8 800 505-91-11

Трудовым законодательством не установлен способ направления работодателю заявления об увольнении.

Как указал Роструд в Письме от 05.09.2006 N 1551-6, трудовое законодательство не содержит препятствий для подачи заявления об увольнении по собственному желанию в любой форме, в том числе путем направления его по почте.

19.11.2018, 08:48

Выражаю признательность за помощь.

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Орлов Дмитрий Сергеевич

Юрист из города Москва

4.5 30 отзывов

А что если вам написать заявление, подписать его у директора, а потом согласовать свои действия с отделом кадров и отправить заявление куда это необходимо.

19.11.2018, 08:49

Жаль, что Вы не можете мне помочь!

Спросить юриста