Как оформить обособленное подразделение при УСН и не потерять право на его применение?
опубликован 25.11.2018, 20:10
В соответствии со ст.11 НК РФ, обособленное подразделение организации - любое территориально обособленное от нее подразделение, по месту нахождения которого оборудованы стационарные рабочие места. Признание обособленного подразделения организации таковым производится независимо от того, отражено или не отражено его создание в учредительных или иных организационно-распорядительных документах организации, и от полномочий, которыми наделяется указанное подразделение. При этом рабочее место считается стационарным, если оно создается на срок более одного месяца.
Издайте приказ о создании обособленного подразделения. Укажите, что фактическое руководство им осуществляет генеральный директор головной организации. Издайте приказ о создании стационарных мест по адресу структурного подразделения. В Устав ничего не прописывайте об обособленном подразделении, чтобы налоговая не расценила как создание филиала. Не разрабатывайте положение об обособленном подразделении.
Что касается вопросов УСН, то на этот счет имеется Письмо Минфина России от 12.05.2014 N 03-11-06/2/22075, в котором разъяснено следующее: "если организация создала обособленное подразделение, которое не является филиалом или представительством, и не указала его в качестве таковых в своих учредительных документах, то она вправе применять упрощенную систему налогообложения при условии соблюдения норм "главы 26.2" Кодекса"
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)
Налоговый кодекс Российской Федерации часть 1 ((ред. от 11.02.2026))
Налоговый кодекс Российской Федерации часть 2 ((с изм. и доп., вступ. в силу с 01.04.2026))
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Обособленное подразделение надо будет зарегистрировать в налоговом органе по месту нахождения. В данном случае фирма не лишится права на применение УСН, ст.
Прежде чем открывать обособленное подразделение при УСН или переходить на упрощенку при наличии таких подразделений, нужно разобраться, допускает ли законодательство применение УСН налогоплательщиками, имеющими обособленные подразделения. Подп. 1 п. 3 ст. 346.12 НК РФ запрещает применять упрощенную систему организациям, имеющим филиалы.
Филиал — это обособленное подразделение, расположенное вне места нахождения юрлица и осуществляющее все его функции или их часть, наделенное создавшим его юрлицом имуществом, действующее на основании утвержденных этим юрлицом положений и указанное в ЕГРЮЛ (пп. 2, 3 ст. 55 ГК РФ).
Налоговое законодательство имеет свое определение обособленного подразделения. Согласно п. 2 ст. 11 НК РФ, обособленное подразделение организации — это любое территориально обособленное от нее подразделение, по месту нахождения которого оборудованы стационарные рабочие места, то есть рабочие места, созданные на срок более 1 месяца. Под рабочим в этом случае понимается место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой, которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя (ч. 6 ст. 209 ТК РФ).
Филиал не подойдет.Я думаю возможно оформить как представительство.
НК РФ Статья 346.12. Налогоплательщики.
2.1. Утратил силу с 1 октября 2012 года. - Федеральный закон от 25.06.2012 N 94-ФЗ.
(см. текст в предыдущей редакции)
3. Не вправе применять упрощенную систему налогообложения:
1) организации, имеющие филиалы;
(в ред. Федерального закона от 06.04.2015 N 84-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
2) банки;
3) страховщики;
4) негосударственные пенсионные фонды;
5) инвестиционные фонды;
6) профессиональные участники рынка ценных бумаг;
Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 23.04.2018) "Об обществах с ограниченной ответственностью"
Статья 5. Филиалы и представительства общества
1. Общество может создавать филиалы и открывать представительства по решению общего собрания участников общества, принятому большинством не менее двух третей голосов от общего числа голосов участников общества, если необходимость большего числа голосов для принятия такого решения не предусмотрена уставом общества.
Здравствуйте, в соотвествии с письмом Минфина России от 12.05.2014 № 03-11-06/2/22075 создать обособленное подразделение вы можете, если оно не будет являться филиалом или представительством, цитата «Учитывая изложенное, если организация создала обособленное подразделение, которое не является филиалом или представительством, и не указала его в качестве таковых в своих учредительных документах, то она вправе применять упрощенную систему налогообложения при условии соблюдения норм главы 26.2 Кодекса.» Вам нужно подать сообщение об открытии обособленного подразделения по месту его нахождения в налоговый орган.
Добрый вечер
наличие у организации подразделений, которые не являются филиалами, не препятствует применению упрощенной системы налогообложения. Это не раз подтверждали и контролирующие органы (письма Минфина России от 12.05.2014 № 03-11-06/2/22075, от 24.07.2013 № 03-11-06/2/29196 и от 20.06.2013 № 03-11-06/2/23305).
Таким образом, открыть обособленное подразделение при УСН в 2018-2019 годах можно. Главное, чтобы у него не было признаков филиала. Таким представительством может быть, например, расположенный вне места нахождения головного офиса производственный цех, магазин или склад.
Так что смело можете открывать обособленное подразделение.
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Процесс найма работника для обособленного подразделения в другом городе - роль головного предприятия и обособленного подразделения
Перевод в обособленное подразделение как оформить.
Открытие обособленного подразделения в РФ - процесс и требования для иностранной компании
Для чего создают обособленные подразделения? Как создать иное обособленное подразделение?
Получу ли я пособие по уходу за ребенком в двойном размере
Может ли работодатель перевести меня в другое подразделение компании без моего согласия?
Работа генерального директора в обособленном подразделении в другом городе - возможно ли?
Оформление трудового договора с рабочими, проживающими в другом городе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут