Задано вопросов 9, из них VIP - 0
Балахна, 14.12.2011, 15:28

Конфликт на работе - Работник получает выговор и угрозу увольнения после выполнения неофициального приказа начальника

Вопрос №1491841 из г. Балахна
опубликован 14.12.2011, 15:28
Я работаю кладовщиком по выгрузке сырья в 2 смены. Начальник складского хозяйства в устной форме приказала задержаться на работе до принятия всех машин по выгрузке. Мы с контролёром работали сверхурочно и всё выполнили. На следующй день начальник сказала, что она ничего не говорила. За это мне объявили выговор с последующим увольнением, хотя сверхурочные все оплатили. Правомерно ли действие руководства и писатьли мне заявление об увольнение, если мне сказали, что если я не напишу меня уволят по статье.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Судя по тексту, незаконно. Можно подавать в суд как на выговор, так и на увольнение, если это послужит основанием увольнения.

14.12.2011, 15:43
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 15 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских