Обвинения в работе по совместительству и выплата полной зарплаты - как защитить себя и маму?
опубликован 01.12.2018, 17:47
Здравствуйте, Наталья!
Вам совершенно не о чем переживать. Закон не запрещает работать родственникам, если они не находятся в прямом подчинении. Ваша ситуация не может рассматриваться с позиции, определённой Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ (ред. от 30.10.2018)
"О противодействии коррупции". Вы вправе получать зарплату, установленную трудовым договором и Положениями об оплате труда работником органа социальной защиты населения. Если Ваши права будут нарушены в данной части, то Вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда, а также в прокуратуру в соответствующими жалобами. Ваши обращения подлежат рассмотрению в течение 30 дней согласно ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан".
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 41 минуту
Наташа, или Вы что то не договариваете или же руководитель соцзащиты полуграмотный человек. Во-первых, не понятно как Вас оформили на работу, Вы работали до болезни матери в этой соцзащите или же где в другом месте. Вас оформили на работу Вашим именем или как? какой был приказ, если по совместительству, тогда не понятно почему руководитель соцзащиты говорит о двойной зарплате. Вашей матери должны выплатить больничный лист, а Вам зарплату, если был приказ о приеме Вас на работу. Он же подписывал приказ о совместительстве. На вас не распространяется законодательство о запрете работать с родственниками, поскольку здесь не просматривается подчиненность.
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тверь
Похожие вопросы
«Работа с почасовой оплатой на частичную ставку - как будет выплачиваться зарплата?»
Оформление больничного на двух работах - оплатят ли его и учитывают ли зарплату по совместительству
Оформление больничного при работе на двух работах - правила и выплаты
Как получить свою зарплату после увольнения и заключения нового договора с организацией находящейся на стадии банкротства?
Как правильно определить объем невыполненных работ по договору подряда для расчета неустойки?
Возможна ли оплата в полном объеме работнику, если он работает на двух работах на полную ставку.
Предъявлены претензии по выполненным работам без заключения договора - возможные последствия и их законность
Претензии по выполненным работам без заключения договора - требования, последствия и возможность встречного иска
Как вернуть деньги за выполненные работы с фирмы - советы и рекомендации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут