Может ли оклад быть меньше МРОТ? И обязан ли работодатель доплачивать зарплату до МРОТ? БЛАГОДАРЮ ЗА ОТВЕТ.
опубликован 03.12.2018, 22:19
Добрый вечер. Если оклад - это единственная составляющая заработной платы, то он менее МРОТ быть не должен, работодатель обязан обеспечить его уровень - не менее МРОТ. Если же оклад - одна из частей заработной платы (есть премия и др. доплаты), то он может быть менее МРОТ, но заработная плата в любом случае должна быть не менее МРОТ.
В соответствии со ст. 133 ТК:
Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
Минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, обеспечивается:
другими работодателями - за счет собственных средств.
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 29 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Себеж
Похожие вопросы
Может ли оклад быть ниже прожиточного минимума 7500 рублей и обязательно ли учитывать региональный МРОТ при его установлении?
Может ли оклад быть меньше МРОТа и какой доход получу на руки после вычета налога с оклада 5593 рублей?
Работодатель предлагает полставки на оклад 6510, но доплачивает до МРОТ - возможно ли такое?
Рабочий заработал 25% прибавки за увеличенный объем, но оклад меньше МРОТ - что говорят законы?
Уборщиком в школе - вопросы о губернаторской надбавке, процентах и МРОТе
Оклад ниже МРОТ - работодатель может погасить разницу другими выплатами?
Да. я поняла, что зарплата не может быть меньше МРОТ. А оклад разве не должен быть равен МРОТ?
Может ли оклад быть меньше МРОТ по закону в Краснодарском крае - противоречия в ответах
Вопрос вот в чем: оклад должен быть не ниже МРОТа или уже начисленная со всеми надбавками зарплата?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут