Рабочий заработал 25% прибавки за увеличенный объем, но оклад меньше МРОТ - что говорят законы?
опубликован 30.04.2022, 11:27
Получаю прибавку 25%от оклада за увеличенный объем, оклад составляет 8000 что меньше МРОТ, по основному окладу делают доплату до МРОТ а на увеличенный объем насчитывают на обычный оклад. Верно ли это и на какие законы сослаться? Работодатель объясняет что МРОТ мы получаем по основному окладу.
Здравствуйте.
Ваша заработная плата в целом (включая все доплаты) за одну ставку (из расчета нормально продолжительности рабочего времени 40 часов в неделю) должна быть не менее МРОТ, ст.133 ТК РФ
С уважением.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Работолатель не имеет права делать доплату к з/п до уровня МРОТ, её размер изначально должен быть не ниже размера МРОТ по региону.
Жалуйтесь в ГИТ Роструда.
Всех доплат? Включая компенсационные?
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 454 Поиск Регистрация
Якутск - онлайн услуги юристов
Вопрос о стимулировании и доплате к окладу для воспитателей
Прописывая условия доплаты при замещении должностей в коллективном договоре - гарантированная доплата не ниже собственного оклада.
Влияет ли отгул на размер оклада в культуре - факты и проверка
Действия работодателя по включению доплаты к основному окладу - законность и основание в Трудовом кодексе РФ
Повышение оклада уборщику служебных помещений (старший) при увеличении МРОТ
Незаконное снижение оклада и невыплата ЗП - проблемы соц. работника в учреждении защиты
