Противостояние администрации - Заработная плата через банкоматы вызывает проблемы и недовольство среди работников

Вопрос №150309 из г. Москва
опубликован 30.03.2004, 23:42

С 01 марта 2004 года администрация решила преревести в приказном порядке выплату заработной платы всем работникам по пластиковым карточкам через банкоматы. До этого мы получали деньги по ведомостям через кассу. Причем неизвестно какой банк, официального собрания работников и администрации не было - просто ставят перед фактом, что мартовская зарплата будет уже через банкоматы. Однако про сберкнижки и сбербанк руководство слушать не хочет. Не хочу описывать проблемы, возникающие в связи с карточками для нас, но и не вижу ни одного плюса почему мы (работники) должны преходить на карточки. Можно ли этому законно противостоять, или все безнадежно. Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Манин Владимир Петрович

Юрист Иваново, стаж 30 лет

4.5 13950 отзывов

Татьяна!

В соотвествии со статьей 136 ТК заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.

Таким образом изменение места выплаты заработной платы в нарушение законодательства неправомерно.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Противостояние администрации - Заработная плата через банкоматы вызывает проблемы и недовольство среди работников

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы