Может ли студент очной формы обучения не отрабатывать 2 недели при увольнении? На что ссылаться?
опубликован 10.01.2019, 11:12
Может ли студент очной формы обучения не отрабатывать 2 недели при увольнении? На что ссылаться?
Анна, добрый день. В соответствии со статье 80 ТК РФ работник должен предупредить об увольнении за 2 недели. Но есть и статья 81 ТК РФ, которая устанавливает исключения, а именно невозможность продолжить свою трудовую деятельность в связи с зачислением в ВУЗ или образовательные учреждения бакалавриата и магистрата на дневное отделение;
выход сотрудника на пенсию;
нарушение сотрудником трудового законодательства, а также локальных актов и положений трудового и коллективного договоров. Так же Вы можете написав заявление взять отпуск или больничный лист.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калининград
Похожие вопросы
Имею ли я право на социальный налоговый вычет на обучение?
Может ли колледж хранить нотариально заверенную копию аттестата в личном деле студента? Ответы и рекомендации
Определение статуса иждивенца - влияет ли студент-неработающий 20 лет на решение о льготах при сокращении работника?
Что грозит украинцу за просрочку миграционной карты на 2 недели?
При переходе с очной формы обучения на очно-заочную вечернюю форму обучения, пенсия по потере кормильца сохраняется?
Студент, переведенный с заочного на очное обучение, может быть призван в армию?
Объяснение расходов на образование и организацию обучения в Договоре со студентом
Может ли студент очного отделения не отрабатывать 2 недели при увольнении?
Возможно ли сочетание статуса студента и получения пенсии по потере кормильца с официальным трудоустройством?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут