Сокращение должности после декретного отпуска - законно ли это?
опубликован 10.01.2019, 13:27
Я нахожусь в декрете, через неделю выходить на работу, моя должность попала под сокращение, т.е по выходу на работу меня сокращают, но человека который устроился на время моего декретного отпуска остаётся работать. Законно ли это?
Здравствуйте.
Сотрудник, работающий на Вашем месте, должен быть оформлен по срочному трудовому договору на период Вашего декрета, и в случае Вашего выхода, такой трудовой договор расторгается.
Если Ваша должность сокращается, то это возможно только после Вашего выхода на работу, при этом работодатель обязан предупредить Вас о сокращении письменно, не менее чем за два месяца.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
Имеет ли женщина в декрете право на двойное пособие при сокращении должности после выхода на работу?
Сокращение должности во время декретного отпуска - возможно ли получить уведомление без выхода на работу?
Что ждать после окончания декретного отпуска и как работодатель должен учесть индексацию заработной платы за время декрета?
Могут ли меня сократить после окончания декретного отпуска, если моя должность была временно занята?
До выхода в декрет на предприятии была в штате только моя должность - бухгалтер.
Как рассчитывается средний заработок при сокращении должности после декретного отпуска?
Незаконное увольнение после реформы - возможность выиграть дело в суде?
Ситуация с переводом подруги на мою должность во время отпуска по уходу за ребенком и последующим сокращением штата
Кто может подписать уведомление о сокращении сотрудника и нужна ли печать?\nСокращение после выхода из отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут