Меня заставляют взять отпуск в феврале - законно ли это, учитывая, что у меня двое детей до 14 лет?
опубликован 19.01.2019, 20:22
Добрый вечер.
В соответствии со ст. 123 ТК:
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
Если вы не относитесь к категории лиц, которым отпуск предоставляется в удобное для них время (ст. 262.1 ТК), то единственный вариант - договариваться с работодателем о переносе отпуска, запланированного графиком отпусков на февраль.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 20 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Вопрос о возможности перехода из отпуска по уходу за ребенком в следующий отпуск
Имеет ли работник право отказаться от переноса отпуска в связи с реорганизацией?
Может ли работодатель назначить основной отпуск во время учебного отпуска?
Заведующая детского сада требует, чтобы я оплатил отпуск самостоятельно. Я хочу узнать, законно ли это?
Работодатель требует переписать отпуска - что делать и как защитить свои права?
С 1 июня был отпуск по 29 июля. 18 февраля ухожу в декретный отпуск имею дополнительный оплачиваемый отпуск.
Работодатель требует разделить отпуск на время зимы и лета - что делать в данной ситуации?
Сотрудник не получает полный отпуск из-за правил набора отпускных дней - законно ли это?
Ухожу на легкий труд с февраля - правомерно отказаться от оплачиваемого отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут