Нарушение прав работника после производственной травмы позвоночника - отсутствие оформления и невыполнение обещаний отпуска

Вопрос №1514852 из г. Санкт-Петербург
опубликован 10.01.2012, 18:47

В ноябре 2010 года получила на работе травму позвоночника. Была на скорой помощи доставлена в трампункт, Оттуда была переведена в реанимацию. Производственная травма не была оформленат. К. работадатель вынудел ее не офолрмлять. На время моего больничного мне был оформлен отпуск и дано обещание что мне эти дни будут предаставлены отгулами. Обещания не выполняются, Какие у меня сейчас есть права?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

три года-это общий срок исковой давности, так что обратитесь к адвокату что бы четче сформулировать чего вы хотите, деньги, отгулы, пенсию по инвалидности или еще чего -либо.

10.01.2012, 18:54
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов