Вопрос о повторном отпуске после уже присутствующих накопленных неотгуленных дней и возможности получения денежной компенсации

Вопрос №15169812 из г. Москва
опубликован 24.01.2019, 13:26

У меня накопились неотгуленные дни за несколько лет 53 дня. Работодатель в этом году сказал, что,буду ходить в отпуск каждый месяц, хоть по неделе. Я сейчас в отпуске, после выхода на работу, через какое колличество времени, меня могут обязать по закону, опять идти в отпуск? У меня двое детей, жена не работает. Я единственный кормилец, отпуска не выгодно, съемная квартира. Могу ли я,получить за неотгуленные дни, денежную компенсацию?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хмызенко Светлана Юрьевна

Юрист Саратов, стаж 3 годa

4.9 76 отзывов

Здравствуйте! Право на следующий отпуск, при условии, что Вы отгуляете все свои 53 дня, возникнет у Вас через полгода со дня начала Вашего рабочего года.

Хоть право на отпуск и называется правом, фактически, если Вы не ходите длительное время в отпуск без уважительных причин, Вашего работодателя могут за это оштрафовать.

Компенсацию по закону, можно получить только за ту часть отпуска, которая превышает обязательные 28 дней. То есть если Вам помимо 28 дней положены дополнительные отпуска, то их заменить компенсацией можно. Остальное законом не допускается. Компенсацию в даном случае можно получить лишь при увольнении из организации.

24.01.2019, 14:02

Благодарю за потраченное время!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 36 минут

Глеб

Автор вопроса

0 отзывов

Я сейчас отгуливаю отпуск, из тех дней, что не отгулял. Мне сказали, что приду с отпуска и через неделю опять в отпуск, дальше закрывать те дни. А на что жить?

24.01.2019, 15:08

Спросить юриста