Пермь, 07.02.2019, 08:40

Что делать, если размер оплаты за работу в срочном договоре не устраивает и оказывается меньше МРОТ?

Вопрос №15248667 из г. Пермь
опубликован 07.02.2019, 08:40
Что делать, если в срочном договоре установлен фиксированный размер оплаты за определенный объем работы, договор уже подписан, но размер оплаты меня не устраивает, т.к. предполагаемое время выполнения работы увеличилось, по независимым от меня причин и обстоятельств. В пересчете, оплата меньше МРОТ?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Ст.72 ТК РФ вам необходимо написать заявление на имя директора со своим предложением. При этом возможно три варианта. 1. Директор с вами согласится и заключите доп соглашение к срочному труд договору с повышением зп. 2. Директор не пойдет к вам на встречу и вы будете работать так как работаете. 3. Директор не пойдет к вам на встречу и вы можете расторгнуть договор.

07.02.2019, 09:00
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 19 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут