Можно ли отказаться от перевода на другую должность на предприятии и как защитить свои права?

Вопрос №1527747 из г. Москва
опубликован 19.01.2012, 19:41
Я по штатному расписанию числись и работаю в одной из служб гос предприятия. Вчера ко мне по дошел зам. директора по хозяйственной части (вроде как наш директор его уполномочил заниматься этим вопросом) и сказал что с понедельника по указанию нашего директора я должна приходить на работу не к себе в службу в другую службу предприятия данная взаимосвязана с моей по работе но должности там звучат по другому оклады другие и место расположение. Аргументы по поводу нахождения меня во время работы в другой службе что так распорядился Ген. директор и удобно для работы той службе. Ни какого приказа приказа на какой срок я должна уйти и с какой целью нету. Могу я отказаться находиться на работе в той службе и куда мне можно обратиться защитить свои права.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Маргарита, такой перевод, связанный с изменениями основных условий труда, является переводом на другую работу. Поэтому он возможен только с вашего согласия.Для защиты вы можете обратиться в федеральную инспекцию труда, прокуратуру или в суд. Возможно будет достаточно воспользоваться услугами адвоката. Его компетентное вмешательство может остановить произвол.

19.01.2012, 19:51
Оценка автора вопроса:
спасибо за быстрый ответ и помощь
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 9 минут

Вы просто выходите дальше на свою работу как раньше выходили и все. Нет бумаги - нет перевода.

19.01.2012, 23:33

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских