Как отрабатывать сроки после написания заявления на увольнение при нахождении на больничном?
опубликован 18.02.2019, 19:26
С 18 числа я написала заявление на увольнение, и с 18 числа я набольничном, мне сказали отрабатывать, но больничный будет 7 дней, я должна ещё 7 дней отрабатывать?
Что да? Я должна отрабатывать после больничного, если больничный был на 7 дней а отработка должна быть две недели, ещё остаётся неделя!
Я вам ответила на Ваш вопрос.
я должна ещё 7 дней отрабатывать?Вы должны работать еще 7 дней.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 4 минуты
Здравствуйте! Да. Вы должны предупредить работодателя об увольнении за 2 недели.
Что да? Я должна отрабатывать после больничного, если больничный был на 7 дней а отработка должна быть две недели, ещё остаётся неделя!
Я вам ответила на Ваш вопрос.
я должна ещё 7 дней отрабатывать?Вы должны работать еще 7 дней.
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Вопросы о дате увольнения и отработке срока после написания заявления на увольнение в ИП
Какой день будет считаться днем увольнения при написании заявления и беременности?
Оплата больничного после подачи заявления на увольнение - полная или до даты увольнения?
Вопросы о трудовом увольнении - дата увольнения в праздничный день и необходимость отработки 6 мая
Необходимость отработки 14 дней после больничного при написании заявления на увольнение
Как считаются больничные дни при увольнении?
Необходимость присутствия на работе после написания заявления на увольнение как работающей пенсионерке
Сомнения по увольнению - Правомерно ли требование отработать 1 числа, несмотря на заявление на увольнение, поданное за 2 недели?
Как будет учитываться больничный при увольнении после отработки 14 дней?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут