Правда ли, что с 1 января 2019 г. сокращать работников предпенсионного возраста нельзя?
опубликован 04.03.2019, 09:07
Здравствуйте! Нет, граждан предпенсионного возраста могут уволить в связи с сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя (пункт 2 части 1 статьи 81 ТК).
Необоснованный отказ в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованное увольнение с работы такого лица по тем же мотивам -
наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов.
Примечание. Для целей настоящей статьи под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации (статья 144.1 Уголовного кодекса РФ).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ставрополь
Похожие вопросы
Когда мне должны предоставить второй отпуск после устройства на работу?
Диспанскризация
Считается ли предпенсионного возраст мужчины в 58 лет с 1 января 2019 года.
Льготы и выплаты при увольнении с военной службы в январе 2017 года при наличии семьи
Продление трудового договора работнику предпенсионного возраста - законодательство и права
Возможно ли сокращение рабочего времени для предпенсионного возраста сотрудников - анализ положения РФ
Порядок сокращение работников предпенсионного возраста
Предусмотрены ли какие то льготы для работников предпенсионного возраста. Работаю машинистом 31 год.
Увольнение предпенсионного сотрудника при сокращении должности - права и исключения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут