Или право на такую компенсацию у меня возникнет только после отработки полных 12 лет?

Вопрос №154013 из г. Москва
опубликован 15.04.2004, 18:49

Поясните ст.127 ТК РФ "При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска." Если, например, я отработал 11 лет и шесть месяцев и отгулял 11 отпусков, то, если я сейчас уволюсь, мне положена компенсация за 12 й отпуск? Или право на такую компенсацию у меня возникнет только после отработки полных 12 лет? Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Харсеев Вячеслав Алексеевич

Юрист Москва, стаж 40 лет

5.0 1520 отзывов

При определении количества использованных отпусков за прошедшее время работы и периода для начисления компенсации принимается в расчет не календарный, а рабочий год, т.е с даты приема на работу по день увольнения. Если на момент увольнения у Вас остался неиспользованный отпуск (часть отпуска), то выплачивается денежная компенсация. Например, если Вы были приняты на работу 01 января 1993 года, отработали 11 лет и 6 мес. Использовали все отпуска, включая отпуск за 2003 г. Увольняетесь 01 июля 2004 г. и отпуск в 2004 г. не использовали. Вам будет выплачена пропорциональная компенсация за неиспользованный в 2004 г. отпуск за период работы с 01 января по 01 июля - 6 мес., из расчета 28/12х6 = 14 дней. Иными словами, компенсация будет расчитана за 14 дней. Чтобы получить полную компенсацию (за 28 дней) Вам нужно отработать в этом году до увольнения не менее 11 мес.

С уважением,

15.04.2004, 21:52

Благодарю Хорсеева Вячеслава Алесеевича за понятное разъяснение статьи ТК РФ. Андрей.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 3 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 24 из 47 462 Поиск Регистрация