Учитывается ли время на дорогу при отметке в повестке?
опубликован 30.01.2012, 08:54
У работника смена с 14 час. до 22.30 час., обед 30 мин. Он не вышел на работу 2 дня подряд, затем принес повестку из полиции с отметкой о нахождении там в качестве свидетеля с 14.00 час. до 18.00 час., т.е. на работе отсутствовал более 4-х час. подряд (обед в это время не вошел). Можно ли считать время неявки с 18.00 час. до 22.30 мин. прогулом? Учитывается ли время на дорогу при отметке в повестке?
Светлана, добрый день.В полицейских и судебных повестках указывается исклюительно время пребывания в указанных учреждениях. работник должен был предварительно предупредить работодателя о вызове его повесткой. Наверняка Вы знаете время, которое работник может затратить на дорогу до места работы. По поводу отсутствия его на рабочем месте за пределами этого времени рекомендую взять с работника письменное объяснение, а затем решить вопрос о возможности применения к нему дисциплинарного взыскания в соответствии со ст. 192 ТК РФ.
С уважением, Прокофьева Татьяна.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Нет, чистое время нахождения в полиции.
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ярославль
Похожие вопросы
Работодатель должен оплатить время, проведенное работником по повестке в полиции?
Каким образом с нашим режимом рабочего времени можно уволить работника за прогул?
Оплата рабочего дня при отсутствии на работе из-за повестки в следственный комитет - положение в соответствии с Трудовым кодексом.
Сказали что если бы был в суде, тогда оплатили бы, а раз в полиции...
Кто должен оплатить время отсутствия на работе при вызове в суд как свидетеля?
Правомерность требования написать заявление без содержания или увольнительную по повестке к приставу и возможное
Особенности получения и содержание повестки для явки в полицию - отсутствие оформления
Если в повестке не указано в качестве
Введение нового приложения к распорядку рабочего дня на предприятии вызывает споры о продолжительности обеденного
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут