Вопрос - В каком месте следует подать исковое заявление при отсутствии выплаты при увольнении?
опубликован 12.03.2019, 10:47
Иск о взыскании с работодателя зарплаты Вы можете предъявить на свой выбор - либо по юридическому адресу работодателя (который можно определить по выписке ЕГРЮЛ на сайте ФНС), либо по Вашему месту жительства (об этом говорится в ч. 6.3 ст. 29 ГПК РФ).
При сумме иска до 50 тысяч рублей заявление подается мировому судье, свыше - в районный суд.
Дополню: если в договоре прописано место исполнения, то иск может быть также (на ваш выбор) предъявлен и по месту исполнения договора.
Изложенные правила действуют и в случае, когда в трудовом договоре работодатель решил подстраховаться и прописал договорную подсудность по месту своего нахождения. По этому вопросу есть практика Верховного Суда РФ (Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 14 августа 2017 г. N 75-КГ 17-4).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Бывший работник требует отмены незаконного приказа после увольнения
Кто должен оплачивать медицинскую комиссию для работников торговой компании?
Правомочен ли работодатель отказать арбитражному управляющему в предоставлении справки 2 НДФЛ для должника?
Можно ли указывать адрес регистрации ООО в другом городе при его регистрации?
Беременная работница ветеринарной клиники отправлена на простой - нарушение ее прав или законное действие работодателя?
Суд назначает выплату работодателю за вынужденные прогулы - как расчитывается средний заработок?
Скажите-при оформлении в частный ООО, оформление в пенсионный фонд происходит в одностороннем порядке? Со стороны работадателя?
Включение в один свод должников из разных городов Новосибирской области
Ищу юриста, который грамотно составит заявление в суд на работадателя!
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут