У меня такой вопрос ребенку 1.5 года собираюсь выходить на работу а места нет, сокращать не хотят, предлагают одну ставку.
опубликован 26.03.2019, 12:35
Тем что во-первых меня не поставили в известность о том что выходить некуда а во вторых кто меня возьмет на работу с маленькими детьми.
Работодатель обязан обеспечить Вас рабочим местом и платить заработную плату. Иначе пусть сокращает Вас во всеми соответствующими гарантиями и пособиями.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Ну а чем Вас это не устраивает?
Тем что во-первых меня не поставили в известность о том что выходить некуда а во вторых кто меня возьмет на работу с маленькими детьми.
Работодатель обязан обеспечить Вас рабочим местом и платить заработную плату. Иначе пусть сокращает Вас во всеми соответствующими гарантиями и пособиями.
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Белгород
Похожие вопросы
Как получать деньги по уходу за ребенком при работе на совместительном месте?
Что делать, если работодатель требует выйти на полную ставку, несмотря на наличие маленького ребенка?
Как изменится ставка уборщицы после выхода из декретного отпуска?
Как защитить свои права при сокращении ставки в отпуске по уходу за ребёнком?
Меня уволят с должности старшего продавца после декрета? Как сохранить должность и оклад?
Педагога дополнительного образования предлагают перевести на ставку ответственного по технике безопасности с меньшим окладом
Можно ли сохранить пособие при работе по совместительству на ставку 0.75 и на основной работе?
Декретный отпуск - возможность выхода на пол ставки после завершения периода
Правомочно ли снижать должность и зарплату при выходе на работу после декретного?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут