Вопрос о возможности отказа от подработки в выходные дни при графике 4*4
Вопрос №15617839
из г. Аксай
опубликован 13.04.2019, 12:28
опубликован 13.04.2019, 12:28
Работаю в организации с графиком 4*4 в мои выходные работодатель хочет в обязательном порядке вывести меня на подработку, могу я отказаться или если есть приказ это будет расценено как прогул.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте.
К сверхурочной работе Вас возможно привлечь только с Вашего письменного согласия.
13.04.2019, 13:24
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 55 минут
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 728
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 575
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 332
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 257
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Как правильно оплачивать подработки при сменном графике в больнице?
Оплата и отказ от подработки со сменным графиком в Ведомственной охране
Незаконная подпись на приказе - возможность раскрыть подлог и меры к дальнейшему действию
Налогообложение официальной и неофициальной подработки - обязаны ли уплачивать налоги с обеих работ?
Влияет ли отсутствие подписи на силу приказа работодателя о работе в выходные дни и возможность увольнения за несогласие
Подработка в выходные - могу ли я отказаться без приказа и что говорит закон?
Распределение дохода от подработки для водителя, работающего в коммерческой организации
Вопросы о подработке на фабрике кулинарии при графике 7/7 и оплата в выходные
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут