Махачкала, 15.04.2019, 13:32

Как правильно уволить работника, если его трудовой договор истекает в воскресенье?

Вопрос №15627252 из г. Махачкала
опубликован 15.04.2019, 13:32
Трудовой договор истекает 31 марта 2019 г., а 31 марта 2019 г.-воскресенье. Вопрос - как уволить? Пятница-29.03., воскр.-31.03., или понедельник-1.04.2019 г. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

В данном случае, можете уволить с 29 марта, т.к. в воскресенье является выходным днем и будет нарушением, если оформите увольнение по трудовой в воскресенье. Не запрещается уволить просто с 1 апреля, по Вашему усмотрению.

15.04.2019, 13:44
Оценка автора вопроса:
Четкий ответ. Вы очень грамотный юрист. Спасибо.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 12 минут
Похожие темы:
Трудовой договор

Юридические услуги в Махачкала

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских