Администрация требует отработки часов в нерабочий день - как защититься, если работаешь учителем в школе?

Вопрос №15649425 из г. Вологда
опубликован 18.04.2019, 19:57
Работаю учителем а школе. Была на больничном 5 дней (за 5 лет). Образовалась задолженность по выдаче часовАдминистрация требует отработку невыданных часов. П Требует их поводить в субботу (нерабочий день) . Законно ли это. Как мне себя защитить?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нет, конечно, незаконно. Нахождение на больничном - Ваше законное право на основании Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". И администрация не имеет право Вас принуждать отрабатывать, тем более в нерабочий день. Пишите жалобу в прокуратуру, Ст.10 Федерального закона О прокуратуре Российской Федерации. Также можете обратиться в трудовую инспекцию. Для начала можете поговорить с руководством, попытаться объяснить, что их действия не основаны на законе.

18.04.2019, 19:59
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Незаконно. При нахождении на больничном не возникает "долга" по отработке часов. В период нетрудоспособности сохраняется средний заработок согласно ст.15 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и Постановлению Правительства №375.

18.04.2019, 19:58
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!

Нет незаконно. Ссылайтесь на трудовой договор и на нормы в день часов (ст. 57 ТК РФ), не соглашайтесь добровольно.

Вы не обязаны это делать. Тем более в выходной день (ст. 113 ТК РФ)

18.04.2019, 19:58
Оценка автора вопроса:
Спасибо за вашу работу!

Юридические услуги в Вологда

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских