Вопросы о выплатах по уходу за ребенком и родовых после увольнения и перерыва в трудоустройстве в организацию

Вы получите пособие по беременности и родам, а по окончании декретного отпуска и пособие по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1.5 лет. Пособие по беременности и родам вы получите в соответствии со ст.11. ФЗ-255 от 29 декабря 2006 г. "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"

Размер пособия по беременности и родам

1. Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка.

Пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет вы получите в соответствии со ст.11.2. ФЗ-255

Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком

1. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

При этом в расчёт будет браться средний заработок за два года предшествовавших году ухода в декретный отпуск. То есть, вы уходите в отпуск по БиР в этом году, следовательно расчёт будет сделан из среднего заработка за период с 1 января 2017 г. по 31 декабря 2018 г. Тот же порядок расчёта и для отпуска по уходу за ребёнком до 1.5 лет.