Вышестоящее начальство предлагает продлить больничный до декрета или взять отпуск за свой счёт - что делать директору магазина?
опубликован 02.05.2019, 09:37
Работаю директором в магазине, беременность 19 недель, беременность сложная, раз в 1 месяц лежу в больнице. На ревизию магазина тоже находилась в больнице. Магазин посчитался плохо. В связи с этим позвонило вышестоящее начальство и сказали, что бы на работу я не выходила, а продлила себе больничный до декрета, или взяла отпуск за свой счёт так же до декрета. Так как они собираются уже вводить нового директора. Имеют ли они на это право и что мне делать. В магазине нет ни охраны, ни камер, практически все время работаем не полным штатом.
Нет это неправомерное требование, скажите им, что напишете жалобу в прокуратуру, если они будут продолжать давить на вас.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 10 минут
Либо ещё напишите жалобу в трудовую инспекцию.
Юристы ОнЛайн: 32 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тамбов
Похожие вопросы
Принята на работу без ревизии, но с удержанием за недостачу - что делать?
Как должно произойти закрытие сетевого магазина и его влияние на работников в декрете?
Недостача в магазине брендовой одежды - кто будет нести ответственность?
Работнице, устроившейся на новую работу менее месяца назад, грозит увольнение из-за больничного. Как ей быть?
Шокирующая правда - 7 лет без проведения ревизий в магазине, работников не оформляли и не заключали трудовые договоры
Уволена после декрета из-за недоверия - как бороться с клеветой и вернуть честь?
Руководство отказывает в увольнении до запланированной ревизии - Что делать?
Проблемы с супервайзером в магазине Пятёрочка - Как получить перевод на другой отдел?
Как сохранить должность директора магазина до декрета, если вы беременны - юридические аспекты и возможности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут