Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Отказ в переводе кладовщика в другую организацию перед декретом - что делать и куда обратиться?

Вопрос №15717675 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 03.05.2019, 10:34

Работаю кладовщиком в одной организации уже года 2, сейчас кладовщиков с этой организации переводят в другую организацию и должность эту закрывают, т.к. я через месяц ухожу в декрет, та организация под видом каких то штрафов, которые были в подростковом возрасте и ряде не понятных мне причин, меня не переводят ссылаясь на то что им не выгодно принимать беременную, но на словах. Что можно сделать в этой ситуации и куда обратиться, т.к. без работы я остаться не хочу.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанова Татьяна Станиславовна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.8 2486 отзывов

Здравствуйте.

Беременную уволить можно только при ликвидации организации или в случае прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем (ст. 261 ТК РФ).

Раз Вас не хотят принимать к другому работодателю, то обязаны будут провести процедуру ликвидации.

Однако, часто в таких случаях нечестные работодатели просто "бросают" свои фирмы без денег и имущества, вместе с "декретницами". Придется защищать свои права через суд, чтобы получать потом пособие напрямую из ФСС.

03.05.2019, 14:24

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 3 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

Анастасия

Автор вопроса

0 отзывов

Фирма не ликвидируется, убирают только склад, а я попадаю под сокращение сразу после декрета, т.к. другая организация не хочет меня принимать.

12.05.2019, 10:55

Спросить юриста

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанова Татьяна Станиславовна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.8 2486 отзывов

Здравствуйте.

Раз Вас не хотят принимать к другому работодателю, то обязаны будут провести процедуру ликвидации.

03.05.2019, 14:24

Задать вопрос юристу

Степанова Татьяна Станиславовна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.8 2486 отзывов

И в чем вопрос? Сокращать работников - право работодателя. Если до достижения ребенку трех лет Вас не уволят - нарушения ваших прав не будет. Новый работодатель не обязан Вас принимать на работу.

12.05.2019, 12:35

Спросить юриста

Похожие темы:
Куда обратиться
Ухожу в декрет
Какой штраф

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 46 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отказ в переводе кладовщика в другую организацию перед декретом - что делать и куда обратиться?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов