Как заставить работодателя выполнить свои обязанности, если он увиливает от подписания акта о профзаболевании?
опубликован 06.05.2019, 17:46
Добрый день! Для начала направьте работодателю официальное письмо с просьбой подписать акт, в случае отказа мотивировать отказ в письменном виде, после получения отказа вы можете обязать работодателя совершить определенные действия (а именно подписать акт)
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 день
На такие действия работодатель отвечает: " расследование не закончено", что делать в таком случае?
Если Вы считаете, что Ваши права как работника нарушены, Вы имеете право обратиться с жалобой в трудовую инспекцию и/или прокуратуру.
Оспаривать заключение акта в суде. Прокурор и трудинспекция тут неэффективны и трата времени.
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгоград
Похожие вопросы
Как принудить работодателя осуществить удержания по исполнительному листу на сумму 22 тысячи рублей?
Как заставить работодателя оформить документы на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет и предоставить их в фонд соцстраха?
Сколько времени у работодателя на обжалование акта о профзаболевании, составленного роспотребнадзором
Возможность делегирования обязанностей работодателя и его представителя по ст.193 ТК РФ
Включение формулировки Выполнять отдельные (разовые) поручения работодателя в трудовые обязанности - допустимо или нет?
Как заставить судебных приставов исполнять судебные решения о выплате заработной платы?
Условия и оплата неквалифицированного труда во время простоя по вине работодателя
Если бывший работодатель, отказывается признать профзаболевание, хоть есть заключение профпатолога о профзаболевании.
Невыполнение представления работодателем - Как заставить прокурора возбудить административное производство?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут