Как решить проблему запрета на зарядку электронных устройств и использование кухонной техники в детском саду?
опубликован 08.05.2019, 11:49
Я работаю сторожем в детском саду. Руководитель по ахч запрещает на сутках нам заряжать электронные устройства, включать печь для приготовления пищи и включение электро чайника. Как с этим бороться?
Жаловаться! И только так. Работодатель в случае круглосуточного режима работы, должен предоставить работнику возможность для приема пищи. С этой целью он либо должен предоставить вам перерыв для отдыха и питания либо организовать прием пищи на рабочем месте. А если учесть, что и привлекая вас к работе в течении суток, он также нарушает закон, то быть может он отреагирует на вашу жалобу, вместо того, чтобы оплачивать штраф за нарушение в области трудового законодательства.
Обращаю Ваше внимание, что ваш работодатель, это не руководитель по АХЧ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 55 минут
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Могут ли приставы забрать электро печь,? ведь она необходима для приготовления пищи.
Я работаю сторожем в детском саду. Сколько сторожей должно быть в саду по штатному расписанию?
Необходимость предоставления инвентаря для приёма пищи на предприятии - обязано ли руководство?
Председатель гаражного кооператива шантажирует жильцов - за включение света требуется плата в 100 рублей
Возможно ли выход на досрочную пенсию для шефповара, работающего в детском саду и имеющего горячий цех?
Обязано ли руководство предоставить инвентарь для приёма пищи (чайник, микроволновая печь, холодильник)
Ночной график работы в детском саду вызывает несогласие у сторожа
Вопрос оплаты работы сторожам в отпускном периоде - учитывается ли доплата до МРОТ?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут