Медицинская комиссия на РЖД - что делать, если не успеваешь пройти в срок?

Вопрос №15798621 из г. Сунтар
опубликован 21.05.2019, 07:53
Работаю на РЖД помощником машиниста, очередная мед. комиссия была назначена на 11.04.2019 я начал проходить ее 10.04.2019 за сутки до срока. Прошел половину врачей и на следующий день приехал и у них не было света по этой причине не смог закончить прохождение мед комиссии затем выходные а в понедельник я ушел на больничный на 7 дней. По выходу с больничного до проходил комиссию и сдал в кадры. Кадровик комиссию приняла но сказала, что она не будет оплачена, т.к. я не прошел ее в срок до 11.04.2019. В этой ситуации все законно, или мне должны оплатить ее?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемый Владимир!

Это совершенно незаконно. Потому что проходили вы ее в любом случае по направлению работодателя. То что раньше прошли не имеет правового значения. Должны оплатить в силу закона (ст. 213 ТК РФ)

Скорее всего кадровик просто хочет заработать себе "галочку". За счет того что сэкономит на вас деньги компании.

Объясните ей что будете жаловаться в инспекцию труда. И если они не хотят из за такой мелочи проверки, то пусть лучше подумают еще раз и оплатят.

21.05.2019, 07:57
Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Добрый день! На основании чего был установлен срок прохождения мед. комиссии? В трудовом кодексе РФ такой срок нем предусмотрен.

Вероятнее всего срок прохождения медицинского осмотра зависит от договора, который существует между вашей организацией и медицинским учреждением. В данном случае диктует время прохождения медосмотров медицинское учреждение.

Но при всем при этом, в соответствии с ст. 213 ТК РФ время прохождения указанных медицинских осмотров (обследований) включается в рабочее время и осуществляются за счет средств работодателя.

21.05.2019, 07:57
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Ст.212, 213 ТК РФ не устанавливает никаких сроков прохождения мед осмотра. И работодатель обязан вам его оплатить. В противном случае, пишите письменное заявление с требованием оплаты-пусть отказывает письменно со ссылкой на закон.

21.05.2019, 08:04

Действия кадровика неправомерны, так ка в ст.213 ТК РФ указано:

Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.

Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

Таким образом, указанная норма права не содержит условия об оплате в зависимости от представления Вами результатов медкомиссии в установленный срок.

Тем более, Вы находились на больничном, что является уважительной причиной того, что Вы не прошли медкомиссию в установленный срок.

Если работодатель не оплатит Вам стоимость медкомиссии, можете обжаловать его действия в гос. инспекцию по труду.

21.05.2019, 08:05

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! В этой ситуации, ответ на вопрос нужно искать во внутренних НПА организации, если там предусмотрено такое положение, значит оно законно, и наоборот. Но Приказом Минздравмедпрома России и Госкомсанэпиднадзора России от 5 октября 1995 г. № 280/88 (зарегистрирован Минюстом России 4 ноября 1995 г., регистрационный № 973), в обязательном порядке работники ж/д транспорта, обязаны проходить медосмотр. Не реже 1 раза в 3 года. 10.1. Работников, непосредственно связанных с движением поездов, с учетом профессии и возраста со следующей периодичностью:

10.1.1. Машинистов локомотивов, работающих без помощников машинистов на поездной и маневровой работе, машинистов и помощников машинистов, обслуживающих скоростные поезда, и механиков рефрижераторных секций – ежегодно. И КАК ПРАВИЛО, ЗА СЧЁТ РАБОТОДАТЕЛЯ,-возможно что с вами и пошутили.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

21.05.2019, 09:19

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских