Право на увольнение по причине переезда - трехдневный срок или две недели?
Вопрос №15815044
из г. Брянск
опубликован 23.05.2019, 17:30
опубликован 23.05.2019, 17:30
Имеет ли право человек уволиться с места работы в трехдневный срок, в связи с переездом, переменой места жительства. Имеет ли право администрация заставить отрабатывать в этом случае две недели.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ст.80 ТК РФ устанавливает, что "В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника". Если у Вас есть такие основания или работодатель не возражает, то Вы можете уволиться без отработки.
23.05.2019, 18:20
Задать вопрос юристу
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 46 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Ирина, ОБЯЗАННОСТЬ работника предупредить о своем увольнении не менее чем за две недели. ПРАВО работодателя уволить без отработки.
23.05.2019, 17:36
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 802
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
2 984
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 410
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Брянск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Имеет ли право работодатель заставить меня отрабатывать две недели?
Хочу уволиться в связи с переездом на постоянное место жительство. Отрабатывать две недели обязательно?
Правомерно ли требование отработки двух недель при увольнении по собственному желанию из-за перемены места жительства?
Может ли работодатель заставить отработать 2 недели при увольнении по статье 80 ТК РФ?
Право работодателя требовать отработки двух недель при перемене места жительства и ослабленное правило увольнения без отработки
Могу ли я уволиться по собственному желанию, несмотря на возможное увольнение по статье, и какие сроки отработки нужно соблюсти?
Обязана ли я отрабатывать две недели при увольнении в связи с переменной места жительства?
Скажите пожалуйста могу ли я уволиться с работы без отработки 2 недели, если увольняюсь в связи с переменой места жительства?
Увольнение в связи с переменой места жительства, отрабатывать 2 недели обязательно.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут