Возможно ли отказаться от работы в связи со сменой работы и имеющимся ребенком на иждивении?

Вопрос №15818016 из г. Москва
опубликован 24.05.2019, 09:42
Предполагается работа в смену с 15.30 до 24.00. На иждевении есть ребенок, в возрасте 12 лет, воспитывается одним родителем (в разводе). Можно ли отказаться от такой смены, если да, то на каком основании? Сейчас смена с 7.00 до 16.00
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, можете отказаться, но вам могут предложить увольнение, в связи с переменой графика работы,-это не проблемы работодателя, когда работнику не с кем оставлять детей. С выплатой не за 2 месяца, а за 2 недели. (при отказе от перевода) Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

24.05.2019, 09:48
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Похожие темы:
Можно ли отказаться

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских