Оплата больничного после увольнения - кто и сколько платит?
опубликован 24.05.2019, 12:51
Добрый день!
В соответствии с частью 3 статьи 13 Федеральному закону от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 07.03.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", застрахованному лицу, утратившему трудоспособность вследствие заболевания или травмы в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой оно подлежало обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается страхователем по его последнему месту работы (службы, иной деятельности) либо территориальным органом страховщика в случаях, указанных в части 4 настоящей статьи.
Согласно части 2 статьи 7 Настоящего закона, пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60 процентов среднего заработка в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Желаю Вам удачи!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 1 час
Месяц после увольнения, получите средний заработок. Больничный надо будет сдать на работу, оплатит фонд соц страхования, через работодателя.
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Оплата больничного после увольнения по соглашению сторон с компенсацией - возможно ли это?
Оплата больничного листа после увольнения по соглашению сторон - правила и продолжительность
Оплата больничного листа при увольнении по ст.77 п.1 и размер пособия по безработице при увольнении по соглашению сторон
Как оплачивается больничный лист при заболевании работника во время отпуска и после увольнения?
Размер оплаты больничного листа после увольнения по соглашению сторон при страховом стаже более 8-ми лет
Увольнение по соглашению сторон и последующий больничный - как происходит процесс и нужно ли получать второй экземпляр соглашения?
Обязано ли предприятие с которого я уволился оплатить мне больничный лист (увольнение по соглашению сторон).
Возможность подачи иска в суд при нарушении сроков выплат согласно соглашению о увольнении
Законно ли будет увольнение работника по соглашению сторон, если дата увольнения в нем оговорена, а работник заболел.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут