Сотруднику ОВД грозит увольнение за преступление, несмотря на отсутствие обвинений - нарушение принципов законности?
опубликован 13.06.2019, 00:17
В отношении сотрудника овд возбуждено уг.дело. Обвинение не предъявлено до настоящего времени. Подан рапорт на увольнение по достижению выслуги лет. Через 20 дней после рапорта назначают служебную проверку, по ее результатам уволить за проступок порочащий честь. Законно ли увольнение по результатам проверки если сотрудник 8 месяцев находится на больничных и отпусках. Почему не приостановли служебку на период отпуска?
А вы - если сотрудник... то внимательно почитайте свой контракт + ФЗ О полиции. Там все ответы на все ваши вопросы.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Сотрудник полиции, давший подзатыльник коллеге на субботнике
Было ли это правомерно, и какие законы оговаривают сроки проведения проверки?
Признание незаконным возбуждения уголовного дела в отношении бывшего сотрудника правоохранительных органов
Каким образом должно быть уволено сотрудника - по его рапорту или результатам служебной проверки?
Может ли руководитель задерживать увольнение сотрудника после написания рапорта?
Увольнение из органов внутренних дел находясь в отпуске
Правомерность процесса перепоручения проведения служебной проверки внутри организации
Сотрудник МВД подает рапорт об увольнении по собственному желанию - когда будет увольнение и какие нормативные акты это регулируют
Могут ли уволить сотрудника полиции за проступок в период его нетрудоспособности, порочащий честь сотрудника ОВД?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут