Как сохранить график 2/2 при изменении на 5/2 в связи с беременностью и соображениями ухода за ребёнком
Вопрос №16084326
из г. Курск
опубликован 18.07.2019, 10:31
опубликован 18.07.2019, 10:31
Устраивала на график 2/2,в связи с беременностью перешла на лёгкий труд, а теперь мне ставят график 5/2,что крайне мне не удобный так как живу в другом городе и есть ребёнок 4 лет, как можно сохранить график 2 через 2
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте.
У Вас в мед. справке должны быть указаны допустимые нормы часов работы.
То, о чем Вы пишите - это изменение условий трудового договора, о чем работодатель обязан Вас предупредить не менее, чем за два месяца. Кроме того, изменение условий трудового договора допускается с согласия работника.
18.07.2019, 10:52
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
А ничего и не надо сохранять, поскольку односторонние изменения условия труда недопустимы. По сути, вас принуждают к труду по такому графику. Для начала обратитесь с письменной претензией к работодателю. Если ничего не изменится - жалобы в прокуратуру и трудовую инспекцию. Далее - суд.
18.07.2019, 10:33
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 449
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 307
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 353
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 888
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 436
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 238
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
137
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
121
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 667
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Курск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Переход в график работы 5/2 из-за беременности и желание вернуться в график сутки через трое
Можно ли отказаться от перевода на лёгкий труд в связи с беременностью, и работать дальше по сменам график сутки через 3?
Как организовать обмен квартиры из другого города, если я являюсь ребенком сиротой и имею договор найма на 5 лет?
Вопросы о расписании сменного графика работы и возможность получения копии
Как будет начисляться зарплата при переводе на график 2 через 2 в связи с беременностью?
Удобство графика работы - противоречие между потребностями работника и требованиями работодателя
Оплата работы при переходе на 8-часовую рабочую неделю в связи с беременностью
Противозаконно ли использовать график работы 2 в день/2 в ночь/4 выходных вместо день/ночь/48 (отдых)?
Изменение графика работы без уведомления - что делать и куда обратиться?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут