Возможность выбора разных кредитных организаций для выплаты зарплаты - законное основание и возможность для работодателя
опубликован 19.07.2019, 08:06
В нашей организации заключены договоры по зарплатному проекту с несколькими кредитными организациями. Некоторые сотрудники изъявили желание получать заработную плату за первую половину месяца в одной кредитной организации, а окончательный расчет - в другой (оба банка в рамках зарплатного проекта). Имеем ли мы законное основание отказать сотруднику и определиться с выбором в пользу одной кредитной организации?
На Федеральном уровне запретов для перевода з/п на карты разных банков нет. Однако, Вы можете подписать внутри компании правила выплаты заработной платы, в которых будет установлен единый порядок выплаты заработной платы с соблюдением Федеральных законов. После чего ознакомьте работника с этими правила под роспись.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Нарушение условий зарплатного проекта - Банк отключил от услуги в день увольнения
Имею ли я право получать заработную плату наличными при наличии в нашей организации зарплатного проекта?
«Каким законом можно отказаться от смены банка по зарплатному проекту в соответствии с Трудовым кодексом РФ?»
Возможно ли отказаться от участия в зарплатном проекте при смене банка работы?
Возможно ли использовать два зарплатных проекта для организации?
Законность работы по зарплатному проекту, требующей перехода на обслуживание в банк, не соответствующий моим предпочтениям
Ошибочно перечисленная заработная плата - возможность взыскания с сотрудника
Планы организации на повышение процентов по ипотеке вызывают вопросы у сотрудников
Имеет ли работодатель право требовать получения зарплаты на карту в другом банке?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут