В отделе кадров сказали, что по закону они меня отправят в декрет и все!
опубликован 14.03.2012, 19:43
В отделе кадров абсолютно правы. Если они допустят Вас к работе, то они безусловно будут отвечать за все проблемы с Вашим здоровьем, если вдруг они появятся. Обычно делают так, либо вообще не ставят отдел кадров в известность,что имеется декретный больничный, и сдают его только тогда,когда реально становится трудно работать. Либо идут к лечащему врачу и берут справку, что работать в этот период Вам не противопоказано. Таким образом,врач берет ответственность на себя, и как Вы наверное догадываетесь, получить от врача такую справку будет проблематично.
Удачи!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 85 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Выплаты при декретном отпуске на предприятии - расчеты и критерии начислений
Возможно ли перенести декретный отпуск после 30 недель беременности
Как декретный отпуск (отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет) влияет на общий стаж работы?
Однако в отделе кадров говорят, что мне не нужно писать заявление на декретный отпуск, т. к. больничный и есть декрет.
Как не потерять деньги при совпадении отпуска с декретными - рекомендации по уходу без финансовых потерь.
Проблема с отпуском и декретным отпуском - возможен ли отказ и отправка в отпуск раньше желаемой даты?
Работодатель просит уйти в декрет раньше срока - как быть в данной ситуации?
Возможно ли работать на дому в период декретного отпуска и получать выплаты?
Как получить денежное пособие по декрету при стаже работы 1 год 2 месяца и предыдущем трудоустройстве на ликвидированном
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут