Влияет ли задержание в нетрезвом состоянии на работу после января 2018 года?

Вопрос №16125222 из г. Самара
опубликован 28.07.2019, 18:13
В январе 2018 года меня задержали на рабочей проходной в нетрезвом состоянии. Ни каких анализов не сдавала, потребовали справку о кадировке для закрытия вопроса увольнения. Я предъявила данную справку. Скажите имеет ли силу данный случай на сегодняшний день?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нет, уже не имеет. Сроки прошли.

Статья 193 ТК РФ. Порядок применения дисциплинарных взысканий

""Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.

28.07.2019, 18:27
Оценка автора вопроса:
Спасибо большое! Очень помогли!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 14 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 456 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских