Образец акта приема-передачи документов при увольнении директора и гл.бухгалтера по собственному желанию

Вопрос №16160886 из г. Санкт-Петербург
опубликован 06.08.2019, 08:59
Из организации (является филиалом) по собственному желанию увольняется директор (работает на основании Положения и доверенности) и гл.бухгалтер. Директор увольняется по причине выхода на пенсию, гл.бухгалтер - уходит на другую работу. Нужен образец акта приема-передачи документов (ссылка на закон, статью и.т.п.). Спасибо.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно п.4 ст.29 ФЗ «О бухгалтерском учете» , при делегировании должности, где фигурируют бухгалтерские документы, должен быть составлен акт.

Основания:

Приказ Минфина России от 28.12.2001 № 119 н «Об утверждении Методических указаний по бухгалтерскому учету материально-производственных запасов»

Статья 277 Трудового кодекса РФ «Материальная ответственность руководителя организации»

Форма акта свободная, законодательно не закреплена. Обычно форма акта утверждается самой организацией. Если такой формы нет, можно найти в интернете любую подходящую.

06.08.2019, 09:17
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Это лучший ответ (выбран автоматически)

Унифицированной формы акта нет, есть примерные формы актов о передаче документов, который Вы можете при увольнении директора (ст.281 Трудового кодекса РФ) составить в произвольной форме. Если нужен юрист, то Вы можете найти его либо на данном сайте, либо в своем населенном пункте, после чего заключить с ним договор на оказание юридических услуг (ст.779-783 ГК РФ). Например можете взять этот за основу и переделать под свои нужды:

docs.google.com

Еще пример:

Акт приема-передачи документов и дел при смене генерального директора (руководителя) организации

УТВЕРЖДАЮ

(наименование организации)

(председатель общего собрания либо

органа, принявшего решение о смене

директора, собственник имущества

организации)

(подпись) (расшифровка подписи)

АКТ ПРИЕМА-ПЕРЕДАЧИ ДОКУМЕНТОВ И ДЕЛ

20__ г.

Акт приема-передачи дел при смене генерального директора (руководителя

организации) составлен в соответствии с Законом Республики Беларусь от

09.12.1992 N 2020-XII "О хозяйственных обществах", п. 7 Инструкции по

делопроизводству в государственных органах и организациях Республики

Беларусь, утвержденной постановлением Министерства юстиции Республики

Беларусь от 19.01.2009 N 4,

(указываются

,

учредительные документы организации)

должностной инструкцией руководителя

(наименование организации)

от "" 20 г.

Акт приема-передачи документов и дел при смене генерального директора

(руководителя) составлен комиссией (третьим лицом)

(Ф.И.О. лица, которому

.

поручено составление акта приема-передачи документов и дел руководителя)

Председатель комиссии

должность, инициалы, фамилия

Члены комиссии:

1.

должность, инициалы, фамилия

2.

должность, инициалы, фамилия

Присутствовали:

1.

должность, инициалы, фамилия

2.

должность, инициалы, фамилия

3.

должность, инициалы, фамилия

Основание: смена генерального директора (руководителя) организации.

Дата расторжения трудового (гражданско-правового) договора с генеральным

директором:

(наименование организации)

"" 20 г.

Передаются:

Учредительные документы организации: .

Печати и штампы организации.

Передаются документы, содержащие сведения:

1. О расходах организации:

2. О задолженности организации, в том числе по кредитам и по уплате

налогов:

3. О состоянии документации по бухгалтерскому учету:

4. О банковских счетах организации:

5. Об условиях хранения и учета наличных денежных средств, ценных

бумаг:

6. Об использовании фонда оплаты труда и иных фондов организации:

7. О состоянии финансово-бюджетной, кассовой и штатной дисциплины

организации на основании данных по балансу на ""

20 г.:

8. О заключенных договорах (контрактах, соглашениях):

9. О недвижимом имуществе, транспортных средствах организации

10. О запасах сырья, готовой продукции, топлива (ГСМ), иных

товарно-материальных ценностей

11. О результатах проведения последней инвентаризации товарно-материальных ценностей

12. О результатах документальной ревизии:

13. О техническом состоянии средств (фондов), средств технического

контроля, ПЭВМ:

14. О состоянии и подготовке кадров:

15. О юридических лицах, учрежденных организацией:

16. О филиалах и представительствах организации:

При приеме-сдаче дел были установлены следующие факты:

1. Недостача денежных средств в сумме

2. Отсутствие следующих документов

3. Отсутствие следующих товарно-материальных ценностей

4. Отсутствие следующих печатей и штампов

5. Недостатки в следующих документах

Другие нарушения

Я, ,

(Ф.И.О. генерального директора, сдающего дела)

не согласен со следующим положениями данного приемо-сдаточного акта:

(подпись генерального директора, сдающего дела) (инициалы, фамилия)

Настоящий приемо-сдаточный акт составлен в двух экземплярах, один из

которых представляется на утверждение

(председатель общего собрания либо

,

иного органа, принявшего решение о смене ген. директора,

собственник имущества организации)

а другой остается у передающего дела.

Приложение: 1.

2.

Дела сдал

Генеральный директор

(руководитель организации),

сдающий дела

(подпись) (инициалы, фамилия)

Дела принял

Генеральный директор

(руководитель организации),

принимающий дела

(подпись) (инициалы, фамилия)

Составитель акта о приеме-сдаче

дел Генерального директора

(руководителя) организации:

(подпись) (инициалы, фамилия)

Председатель комиссии

(подпись) (инициалы, фамилия)

Члены комиссии:

(подпись) (инициалы, фамилия)

(подпись) (инициалы, фамилия)

Присутствующие лица:

1.

(должности, Ф.И.О., подписи)

2.

(должности, Ф.И.О., подписи)

3.

(должности, Ф.И.О., подписи)

06.08.2019, 09:01

Здравствуйте, унифицированных форм актов приема-передачи законодательством не предусмотрено. Обязанность увольняющегося или фактически прекратившего трудовые отношения с фирмой директора передать документы новому руководителю не закреплена на уровне общеотраслевых федеральных нормативных актов. Вместе с тем данная обязанность зафиксирована:

в части передачи документов бухучета — положениями п. 4 ст. 29 закона «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011 № 402-ФЗ.

УТВЕРЖДАЮ

Руководитель

«__» 20__ г.

Акт приема-передачи

бухгалтерской документации

(наименование организации)

Мы, нижеподписавшиеся, главный бухгалтер

,

(наименование организации и Ф. И. О. главного бухгалтера)

который передает бухгалтерскую документацию и именуется в дальнейшем «передающий бухгалтер», и , который принимает бухгалтерскую

(Ф. И. О.)

документацию и именуется в дальнейшем

(наименование организации)

«принимающий бухгалтер», составили настоящий акт о нижеследующем:

В связи с увольнением передающего бухгалтера в присутствии принимающего бухгалтера произвели проверку состояния бухгалтерского учета, отчетности и основных финансовых показателей по состоянию на «___» 20__ г.

В результате проверки выяснилось следующее:

1. По штатному расписанию численность бухгалтерии составляет единиц. Замещено – , в том числе 1 единица главного бухгалтера.

2. Должностные инструкции работников бухгалтерии утверждены первым руководителем. Все работники бухгалтерии ознакомлены с ними под личную подпись во время приема на работу.

3. Разработана и утверждена исполнительная схема по документообороту в бухгалтерии, в соответствии с которой организована система взаимодействия бухгалтерии с другими работниками организации по вопросам ведения бухгалтерского, налогового, статистического и финансового учета в организации.

4. Организация имеет годовую подписку на право пользования ЭС «Actualis: Образование». Бухучет ведется в программе 1 С:Бухгалтерия версии 8.3. Передается флеш-диск с программным обеспечением и пакет инструктивной документации, который приобретался вместе с программой.

5. Учетная политика организации составлена и утверждена приказом первого руководителя от «___» 20__ г. № ___ в соответствии с МСФО для МСБ.

6. Налоговая учетная политика составляется и утверждается ежегодно.

7. Первичные учетные документы сформированы в дела в соответствии с утвержденной Номенклатурой дел. После окончания отчетного года в срок до 1 мая следующего за отчетным года дела оформляются в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению дел для местного архива, и помещаются в архив. Архивные дела хранятся в полуподвальном сухом помещении, имеющем свободный проход, начиная с дел со сроком пятилетней давности до отчетного года. Остальные дела хранятся в помещении бухгалтерии по годам их формирования.

8. Согласно Акту инвентаризации денежных средств и эквивалентов денежных средств от «___» 20__ г. отклонений фактических данных от учетных данных не выявлено. Остаток наличных денежных средств в кассе на дату инвентаризации составил тенге.

(прописью сумма денег)

9. За текущий год оформлено: ПКО с № 001 по № ___ на общую сумму тенге (дата последнего ПКО «___» 20__ г.); РКО с № 001 по № на общую сумму тенге (дата последнего РКО «___» 2017 г.). Кассовая книга составляется ежедневно в электронном виде и выводится на бумажный носитель в двух экземплярах: один прилагается к ПКО и РКО за день, а второй подшивается в деле, которое в конце отчетного года формируется в отдельную кассовую книгу, прошивается и заверяется подписями первого руководителя и главного бухгалтера и заверяется печатью организации.

10. Организация имеет следующие банковские счета: (перечисляются), из которых счет является основным. Движение денег по основному банковскому счету осуществляется с помощью интернет-ресурсов. За текущий период оформлено платежных поручений с № 001 по № ___ (дата последнего документа «___» 20__ г.). Остатки денежных средств по выпискам банков на «___» 20__ г. составляют тенге и соответствуют данным бухгалтерского учета.

(сумма прописью)

11. Выписки банка формируются в дни движения денежных средств по счету, подкрепляются выведенными на бумажный носитель документами или документами, оформленными в письменной форме и имеющими отметку банка, и подшиваются в отдельном деле.

12. Договоры с поставщиками и другими контрагентами оформлены в отдельном деле.

13. Счета-фактуры и акты выполненных работ (оказанных услуг) оформлены в отдельном деле и подшиваются помесячно. На дату приема-передачи в разделе электронного учета программы 1 С:«Покупка товаров, работ, услуг» обозначено записей с порядковыми номерами от 0001 до (дата последней записи «___» 20__ г.).

14. Организация выдала счетов-фактур с № 001 по № (дата последнего счета-фактуры «___» 20__ г.).

15. Задолженность по налогам и обязательным платежам в бюджет на дату приема-передачи дел составляет: (перечисляются вид налога или платежа, по которому есть задолженность или переплата, и сумма; в случае отсутствия указывается, что задолженность отсутствует).

16. Заработная плата сотрудникам начисляется на основании заключенных трудовых договоров и табелей выхода на работу. Выдача заработной платы производится (указать каким способом: по ведомости, по РКО, путем перечисления на банковские карточки). На дату приема-передачи задолженность перед сотрудниками по заработной плате составила тенге (при отсутствии задолженности указать, что отсутствует).

(сумма прописью)

17. Остатки ТМЗ по Акту инвентаризации запасов от «___» 20__ г. соответствуют данным бухгалтерского учета и составляют в сумме тенге.

(сумма прописью)

18. Сумма кредиторской задолженности подтверждена актами сверок с контрагентами и составляет на «___» 20__ г. тенге.

(сумма прописью)

19. Сумма дебиторской задолженности подтверждена актами сверок с контрагентами и составляет на «___» 20__ г. тенге.

(сумма прописью)

20. Проверено наличие бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности. По срокам сдачи отчетности, установленным уполномоченными органами, несданной и просроченной отчетности нет.

Налоговые регистры имеются в электронной форме к отчетности текущего года и на бумажных носителях к налоговой отчетности прошлых периодов.

21. Имеется печать организации и следующие штампы: (перечислить; в случае отсутствия указать, что штампов нет).

22. Приняты следующие бухгалтерские дела:

№ Наименование дела Шифр дела по номенклатуре За какой период документы в деле Количество листов в деле Примечание

1 2 3 4 5 6

23. К настоящему акту прилагаются оборотно-сальдовая ведомость по состоянию на «___» 20__ г. и инвентаризационные ведомости по счетам учета запасов, основных средств, наличных денег в кассе, сверка дебиторской и кредиторской задолженности.

Акт приема-передачи составлен на листах в двух имеющих одинаковую

(прописью)

юридическую силу экземплярах на русском языке: по одному для передающего и принимающего бухгалтеров.

Акт составили:

Передающий бухгалтер /

Принимающий бухгалтер /

«___» 20__ г.

Подпись:

(председатель общего собрания участников ООО «»)

АКТ О ПРИЕМЕ-ПЕРЕДАЧЕ ДЕЛ ПРИ СМЕНЕ ДИРЕКТОРА

«___» 20__ г.

Настоящий акт составлен для подтверждения факта приема-сдачи дел при смене директора ООО «». Основание смены директора: .

Настоящий акт составлен в присутствии комиссии, образованной в соответствии с Положением о приеме-передаче дел при смене директора, утвержденным Решением общего собрания ООО «» № _ от __.__.20__.

В составе Комиссии присутствовали:

• , председатель общего собрания участников ООО

• , главный бухгалтер ООО «»

• , бухгалтер ООО «»

1. Освобожденный от должности директора ООО «» передал, а назначенный на должность директора ООО «» принял следующие документы общества:

 Устав и договор об учреждении

 Список участников

 Протоколы общих собраний участников

 Свидетельство о государственной регистрации

 Свидетельство о постановке на учет в ИФНС № 1 по г. Москве

 Информационное письмо о присвоении кодов статистики

 Извещение страхователю из ПФ

 Извещение страхователю из ФСС

 Извещение страхователю из ФОМС

 Кадровая документация в полном объеме

 Бухгалтерская документация в полном объеме

 Договоры с контрагентами

 Результаты последней инвентаризации ТМЦ

 Документы о праве собственности на недвижимое имущество ООО «»

 Документы о праве собственности на транспортные средства ООО «»

Также переданы круглая печать и штампы общества и ключи от сейфа.

2. Печать и документация общества находятся в удовлетворительном состоянии. Претензии к полноте и правильности оформления документации отсутствуют.

3. С __.__.20__ назначенный на должность директора принимает все обязательства по отношению к обществу, предписанные законом и уставом общества.

4. Настоящий акт составлен в двух экземплярах, один из которых представляется на утверждение председателя общего собрания, а другой остается у прежнего директора .

ПОДПИСИ:

Сдал: Принял:

Присутствующие лица:

1.

2.

3.

Также Вы можете обратиться к выбранному Вами юристу на сайте ст.779-783 ГК РФ.

06.08.2019, 09:30
Оценка автора вопроса:
Спасибо большое! Очень развернуто, просто и все понятно.

Учитывая, что ответственность за организацию бухгалтерского учета в организации, соблюдение законодательства при выполнении хозяйственных операций несет руководитель организации, должна быть проведена инвентаризация, после проведения которой оформляется акт-приема передачи по такой же форме, что и при передаче материальных ценностей от одного материально-ответственного лица другому. Форма акта утверждается локальным актом организации.

Вам в помощь:

Приказ Минфина России от 29.07.1998 N 34 н "Об утверждении Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации"

Приказ Минфина РФ от 13.06.1995 N 49 "Об утверждении Методических указаний по инвентаризации имущества и финансовых обязательств".

06.08.2019, 09:52

Юристы ОнЛайн: 20 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8 26 377 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 46 449 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9 14 806 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7 1 816 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5 327 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 185 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5 405 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 972 отзывa
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5 8 924 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8 1 748 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7 62 983 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5 546 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских