Должен ли работающий пенсионер предупреждать муниципальное учреждение о своем увольнении и отрабатывать отведенный срок?
опубликован 13.08.2019, 00:13
Это не обязательно. Ст. 80 ТК РФ:
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
Удачи.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
В праве ли администрация увеличить срок отработки?
Увольнение работающего пенсионера - нужно ли отрабатывать 2 недели и как составить заявление?
Должны ли уведомлять за две недели при увольнении с неофициальной работы?
Предупреждают ли пенсионеры об увольнении
Все категории пенсионеров
Требования к работнику среднего звена в МКУ - анализ юридического и экономического статуса
должен ли работающий пенсионер отрабатывать при увольнении?
Форма написания заявления на увольнение для работающего пенсионера и условия отработки двух недель
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут