Трудовой стаж и увольнение по собственному желанию - что происходит после ликвидации организации и как действовать?
опубликован 10.09.2019, 17:05
Помогите разобраться со ситуацией: "находясь в декретном отпуске работодатель предложил уволиться по собственному желанию в связи с предстоящей ликвидации организации на что я согласилась" Трудовая книжка на руках с пометкой "уволена по собственному желанию " Интересно узнать в данном случае продолжается ли трудовой стаж? И что лучше сделать в данной ситуации.
Спасибо.
Добрый день,
в трудовой стаж для начисления пенсии помимо времени, которое вы фактически состоите в трудовых отношениях с работодателем, входит время отпуска по беременности и родам и период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. Если вы будете ухаживать за малышом до 3 лет, то период с 1,5 года до 3 лет в стаж не войдет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Сыктывкар
Похожие вопросы
Проблемы после ликвидации организации - где искать документы и как получить возмещение?
Как решить вопрос с отпуском и увольнением при отъезде супруги на полгода, оставив отца с 4 несовершеннолетними детьми?
Как избежать отметки в трудовой книжке при увольнении
Компенсация и права работника при ликвидации предприятия в декретном отпуске
Прошу уволить по собственному желанию 30 сентября) что можно сделать в этой ситуации?
Со мной был заключен трудовой договор, оформлена трудовая книжка, и работодатель, видимо, хочет на мне сэкономить.
Как поступить, если после увольнения по собственному желанию не получен расчет и трудовая книжка?
Отсутствие выплат по беременности и родам в период декретного отпуска
Как сохранить трудовой стаж при уходе за ребенком - нужная статья в трудовой книжке
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут