Как избежать отметки в трудовой книжке при увольнении
Вопрос №6415371
из г. Нерехта
опубликован 27.03.2015, 15:16
опубликован 27.03.2015, 15:16
Сказали что будет отметка в трудовой книжке уволен по суду и предложили по собственому желанию уволиться чтобы небыло отметки и была чистая трудовая.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
если судимость является препятствием для продолжения работы,то лучше действительно уволиться по собственному желанию
28.03.2015, 12:27
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 21 час
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 826
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 408
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 477
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
973
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
26
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 623
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Как получить выплату за период до приема на работу после посещения центра занятости?
Отсутствие трудовой книжки при приеме на работу и увольнении
Процедура увольнения при утере трудовой книжки - требования и рекомендации
Отказали в отметке прибыл, выбыл отпускном удостоверении - правомерность и возможные места для установки отметки
Отметки в трудовой книжке при увольнении по собственному желанию
Отсутствие записей в трудовой книжке после увольнения - вопросы и ответы
Невыдача трудовой книжки при увольнении по собственному желанию
Влияние опозданий и пропусков отметок в НД на инвалида 2 группы после суда по ст. 6.9 и ожидаемого суда по ст. 228 ч. 2 за канабис
Какой должен быть ответ ИП, если суд признал договор трудовыми отношениями и судья приказал сделать отметку в трудовой книжке?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут