Проблемы с оформлением и выплатой заработной платы в новой работе - что делать?

Вопрос №16328334 из г. Санкт-Петербург
опубликован 19.09.2019, 10:10

Юлия. Добрый день. Устроилась на работу в ТРЦ. Официально не оформили. 10 сен должны были выплатить зп. 12 сен я должны была сменить сменщицу. Но 11 Сент я предупредила, что без зп не выйду в смену. Меня игнорировали и не отвечали. В итоге я не вышла на работу и фирме выписали акт за неведении коммерческой деятельности. За авг мне выплатили зп, а за Сентябрь нет. Заявив, что штраф он один платить не будет и будет разбираться кто виноват, намекнув на меня. Спросив про зп директор не отвечает. Что мне делать?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Минакова Татьяна Борисовна

Юрист Санкт-Петербург

4.4 2496 отзывов

Смело подавайте жалобу в прокуратуру и в инспекцию по труду

https://онлайнинспекция. Рф

с просьбой провести проверку по данному факту и о нарушении Ваших трудовых прав и о не выплате з/п.

Также Вы можете обратиться в Роструд https://official-rostrud.ru

Невыплата заработной платы или задержка выплаты заработной платы более чем на 15 рабочих дней работодатель несёт ответственность согласно КоАП РФ Статья 5.27.

За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении. (ст.392 ТК РФ)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с оформлением и выплатой заработной платы в новой работе - что делать?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы