Проблемы с увольнением и невыплатой зарплаты - Что делать и куда обратиться?
опубликован 20.10.2014, 13:01
Здравствуйте, Юлия!
В силу того, что работодатель не исполнил обязанность в заключении трудового договора в течение трех дней со дня начала Вашей работы а так же на основании того, что работодатель имеет задолженность по заработной плате, подавайте заявление в прокуратуру. В целях обеспечения верховенства закона, единства и укрепления законности, защиты прав и свобод человека и гражданина, а также охраняемых законом интересов общества и государства прокуратура Российской Федерации осуществляет надзор за соблюдением прав и свобод человека и гражданина, надзор за исполнением законов должностными лицами.
Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения. Требования прокурора, вытекающие из его полномочий подлежат безусловному исполнению в установленный срок.
Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1
3 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Юлия, здравствуйте! Если Вы официально не трудоустроены, то и увольняться не откуда. Обратитесь с жалобой в прокуратуру или инспекцию по труду по факту уклонения работодателя от заключения трудового договора и невыплаты ЗП.
Можете обратится в суд с иском о признании отношений трудовыми,взыскании зароботной платы.
А в какой срок с момента увольнение директор обязан мне выплатить зарплату?
В день увольнения
Директор сказал,что в течение двух месяцев.я работала не официально(нет договора даже)но есть пропуск и сфотографировала табель и цех.реально с этим идти в прокуратуру,что бы получить зарплату?
Юристы ОнЛайн: 71 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ангарск
Похожие вопросы
Работодатель обманул - могу ли я отказаться от решения остаться на работе после подачи заявления об увольнении?
Оператор такси оказалась в неудобном положении - отсутствие договора и условий работы вызывает спор о штрафах и зарплате
Инспектор ОК утверждает, что день увольнения, он же последний день работы 6 октября.
Проблемы с увольнением - Как вернуть трудовую и получить заработную плату за 3 дня? Больничный при увольнении и выплата отпускных
Как получить расчет за отработанное время и защититься от незаконных списаний в случае увольнения?
Как работодатель может отсрочить дату увольнения и что делать, если он отказывается оформить документы?
Как оказалось, я стажировалась - опыт работы или обман работодателя?
Незаконное увольнение после пропусков и отработки смены
Отказ работодателя подписать приказ об увольнении - могу ли не выходить на работу на следующий день?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут