Неполучение заработной платы при работе в отпуске - что делать и куда обращаться?
опубликован 10.10.2019, 11:02
У меня такая ситуация. Я работаю в клининговой компании, написала заявление на отпуск, получила отпускные, но при этом в отпуск не ушла, как положено работала. Но! Мне не выплатили заработную плату. Как мне быть и куда обращаться? Заранее спасибо за ответ.
Уважаемая Елизавета,
я думаю, в Вашем случае лучше полюбовно решать вопрос с работодателем. Вы же, получается, работали во время отпуска по договоренности с ним.
Если Ваш работодатель согласен компенсировать Вам либо зарплату, либо отпустить в отпуск, то хорошо.
Если нет - то, сами понимаете, идете на конфликт. Если сможете доказать, что выходили на работу во время отпуска (как у Вас организован учет рабочего времени, я не знаю, может наряд-заказы на это время есть на Ваше имя) - можете подать иск о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы. Но в данной ситуации, повторюсь, все решает доказательственная база, а также вы гарантированно портите отношения с работодателем.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Петропавловск-Камчатский
Похожие вопросы
Выплата отпускных - обязанность клининговой компании при отпуске сотрудника
В течении какого времени мне обязаны выплатить заработную плату и отпускные?
Уволилась из компании, но не получила выплаты по зарплате и отпуску - что делать?
Мы написали коллективно заявление об увольнение по собственному желанию, заработную плату нам выплатили
Как забрать зарплату у работодателя после увольнения?
Отсутствие выплат за коммерческие группы - правомерно ли и какие действия можно предпринять?
Право на компенсацию за не отгуленный отпуск при нарушении его продолжительности
Как получить заработную плату и отпускные после увольнения, если работодатель отказывается выплатить
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут