Директор и сообщил, что минимизируя затраты предприятия решено уменьшить з.плату на 50%.
Вопрос №1646588
из г. Санкт-Петербург
опубликован 03.04.2012, 14:25
опубликован 03.04.2012, 14:25
Меня вызвал ген. директор и сообщил, что минимизируя затраты предприятия решено уменьшить з.плату на 50%. Меня это не устраивает. Мне предложили уволиться.
Что в этой ситуации делать и какая возможна компенсация?
СПАСИБО!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Николай!
Ген.директор так поступать не вправе. Если Вы работаете на основании договора и Ваша з/п является "белой" заявите, что будете работать на прежних условиях, а в случае понижения з/п будете вынуждены обратиться сначала в трудовую инспекцию, а затем в суд. В таких условиях вряд ли Вы сможете проработать долго, поэтому предложите руководству, что готовы уволиться по соглашению сторон с выплатой Вам компенсации в размере 2 окладов (по аналогии с сокращением шт.).
С уважением, юрист Григорьева Е.Р.
03.04.2012, 15:17
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 52 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
101
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 119
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 095
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 638
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно действовать при сокращении штата и предложении неподходящей вакансии с низкой зарплатой?
Как вытребовать заработную плату с бывшего предприятия при наличии серой зарплаты и как повлиять на генерального
Вопросы о полномочиях и ответственности и.о. генерального директора хозяйственного расчетного коммунального предприятия
Сотрудникам предприятия предлагается увольнение по соглашению сторон без компенсации - правомерно ли это?
Необходимость изменения номера доверенности при замене генерального директора на головном предприятии
Проблемы на АЗС - простой, невыплата зарплат и предстоящая ликвидация - как нам поступить?
Увольнение по соглашению сторон с компенсацией, но списание переработок за больничный - как решить данную проблему?
Изменение графика работы - как справиться с новым режимом работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут