Правомерность требования работодателя о подписании дополнения к трудовому договору для направления на алкотест - анализ по законодательству и возможность отказа сотрудника
Вопрос №16502802
из г. Воскресенск
опубликован 01.11.2019, 14:01
опубликован 01.11.2019, 14:01
Работодатель обязывает подписать дополнение к трудовому договору, в котором сотрудник дает добровольное согласие для направление его, в будущем, принеобходимости на на алкотест. Следовательно подписывается согласие сотрудника на медицинское вмешательство, и согласие на передачу работодателем персональных данных сотрудника третьему лицу (подразумевается, по видимому, но не указывается, медицинское учреждение. Насколько это правомерно, по законодательству? И вправе ли сотрудник отказаться подписывать *авансом* вышеописанные документы?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Андрей, добрый день, любое дополнение к трудовому договору подписывается при обоюдном согласии обеих сторон, понуждать кого-либо к такому подписанию незаконно. Однако, есть профессии (такие, например, как водитель), которые обязаны проходить ежедневный медосмотр, в том числе и проверку на состояние алкогольного и/или токсического опьянения перед выходом в рейс. Если же ваша профессия не связана с обязательными медицинскими осмотрами, то направление вас в медучреждение на осмотр незаконно.
01.11.2019, 14:10
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
1 396
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 218
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 316
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 613
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.8
33 497
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.7
1 421
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 045
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 743
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Волгоград
Присяч Ю.В.
4.5
1 733
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Воскресенск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Медицинские вмешательства в школе - обязанность или право родителей?
Будет ли в этой ситуации периодический медицинский осмотр считаться пройденным?
Работодатель навязывает переход на зарплатные карты иного банка и требует согласия на передачу персональных данных третьим лицам
Подписание соглашений на получение и обработку персональных данных при приеме на работу - правомерность и возможные последствия
Необходимость уточнения биометрических данных в дополнительном соглашении к трудовому договору в государственном
Согласие на обработку персональных данных не означает согласие на продажу кредитного договора третьему лицу - что говорит закон?
Необходимость предоставления согласия на обработку персональных данных сотрудником при указании только ФИО
Работники и персональные данные - вопросы уведомления уполномоченного органа и регистрации оператора
Изменение зарплаты без предупреждения - Как поступить и можно ли отказаться от подписания документов задним числом?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут