Объявление выговора медицинскому инспектору из-за отсутствия на работе по срочным семейным обстоятельствам - правомерно ли это?

Вопрос №16503849 из г. Владимир
опубликован 01.11.2019, 18:36

Работаю медицинским инспектором, работа суточная, по срочным семейным обстоятельствам, по согласованию с начальником смены, была вынуждена отъехать на полтора часа, на следующий рабочий день был объявлен выговор, правомерно ли был объявлен выговор?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Фадеев Иван Петрович

Юрист Новосибирск, стаж 16 лет

4.6 29542 отзывa

Здравствуйте, если у Вас не затребовалось объяснение по существу вмененного дисциплинарного проступка, то взыскание применено к Вам в нарушении установленного порядка (ст. 193 ТК РФ).

Дисциплинарное взыскание Вы вправе обжаловать в государственную инспекцию труда и (или) в суд.

01.11.2019, 18:40

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 193. Порядок применения дисциплинарных взысканий

Куковякин Владимир Николаевич

Юрист из города Оренбург, стаж 3 годa

4.7 9132 отзывa

Здравствуйте, Светлана!

Если Вы отсутствовали на рабочем месте в связи с исполнением должностных обязанностей, то привлечение к дисциплинарной ответственности в виде выговора является неправомерным.

01.11.2019, 18:59

Спросить юриста

Похожие темы:
Семейные обстоятельства
Работа срочно

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 72 из 47 454 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Объявление выговора медицинскому инспектору из-за отсутствия на работе по срочным семейным обстоятельствам - правомерно ли это?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Владимир