Елизавета
25.11.2015, 19:25
Можно ли уволить беременную сотрудницу за нарушение должностных обязанностей, если она не предоставила справку о беременности
Читать ответы (1)
Директору сообщила о беременности в устной форме, справку не предоставляла.
На днях пригрозил мне увольнением.
Можно. уволить
. В чем трудности справку представить????
Из чего проблему делаете????
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 454 Поиск Регистрация